Infirmier H/F HDJ Onco

6 août 2025
CDI

Localisation

67000 Strasbourg, Grand Est

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A propos

Le Groupe Hospitalier Saint-Vincent est le premier établissement de santé privé à but non lucratif d’Alsace avec 4 cliniques (Sainte-Anne, Sainte-Barbe, La Toussaint et Saint-Luc), un Institut de Formation en Soins Infirmiers (IFSI Saint-Vincent), 515 lits et place, 1.574 salaries et 290 médecins, pharmaciens et sages-femmes.

Nos équipes œuvrent pour une médecine de qualité au service de l’Homme dans le respect de nos valeurs en tenant compte des dimensions physiques et psychologiques de chacun.
Le GHSV s’inscrit dans les quatre valeurs fondatrices de la Fondation Vincent de Paul, à savoir :
Humanité – Engagement – Partenariat – Compétences professionnelles

L'Hôpital de Jour (HDJ) du service d'Oncologie Hématologie de la Clinique Sainte Anne à Strasbourg, propose un poste d’Infirmier / Infirmière DE

La Clinique Sainte-Anne accueille plusieurs secteurs d’activité, avec un pôle de chirurgie, de maternité, de médecine et oncologie ainsi qu’un pôle maladie rénale.
Elle se distingue par des activités ciblées dans les domaines où elle est reconnue pour son expertise :
• Chirurgie urologique, digestive, bariatrique, orthopédique et esthétique
• Médecine Interne
• Oncologie et hématologie, avec un secteur soins palliatifs
• HDJ de médecine et d’oncologie
• Maternité et salle d’accouchement
• Service des Urgences
• Maladie Rénale Chronique

La clinique Ste Anne se situe au nord de Strasbourg, facile d’accès avec un parking gratuit et un accès tram/bus.
Un parking vélos est proposé aux salariés.

Votre mission

Au sein d'une équipe de 9IDE pour un service de 20 fauteuils, et en collaboration avec 8 médecins, Vos missions sont les suivantes :

  • Picline, CIP

  • Pose et surveillance de chimiothérapie

  • Surveille l’évolution de l’état de santé du patient (rédaction et mise à jour du dossier du patient)

  • Contrôle et gère les stocks de matériels, dispositifs médicaux et produits pharmaceutiques

  • Accueille, encadre et accompagne les stagiaire

Planning du lundi au vendredi

  • 7H30-15H05

  • 8H30-16H05

  • 9H25-17H

  • 10H25-18H

Le profil idéal

Formation : Diplôme d'État d'Infirmier, inscription à l'ordre des infirmiers.

Rigoureux(se) et motivé(e), vous aimez le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. La bientraitance et le respect de l’autre font partie de vos valeurs.

Vous savez prendre des initiatives et gérer les situations imprévues ou les urgences.

Votre capacité de travail, votre esprit d’équipe et votre dynamisme vous permettront de vous impliquer au sein d’une clinique dynamique et tournée vers des valeurs humaines du soin.

Une formation interne à la spécialité est assurée.



Compétences requises

  • Maîtrise des règles d’hygiène, de sécurité et d’asepsie

  • Capacités organisationnelles et sens des priorités

  • Rigueur

  • Capacités d’adaptation, polyvalence

  • Ponctualité

  • Discrétion

  • Sens du travail en équipe

  • Pédagogie

  • Aptitude à faire face aux situations d’urgence

  • Maitrise de l’outil informatique

  • Curiosité intellectuelle, volonté de se former aux nouvelles techniques.



Conditions de travail :

  • Rémunération selon Convention collective FEHAP 51 : Salaire de base : 2.584 € brut minimum + reprise intégrale de l'ancienneté d'IDE

  • Horaires de travail maitrisés.

  • Sécurité sociale : régime local (remboursements des frais de santé à hauteur de 90% par l'assurance maladie et du maintien de salaire dès le premier jour de maladie).

  • Prise en charge la mutuelle de base à hauteur de 60%.

  • Séances de massage et d'ostéopathie sur site

  • Psychologue et Assistante sociale dédiées au personnel

  • CSE : Chèques vacances, e-learning, chèques-cadeaux, billetterie, etc…

  • Remboursement de l'abonnement de transport à hauteur de 50% par l'employeur

  • Présence de restaurant d'entreprise sur le site (repas à 2.91€)

  • Formation tout au long de la carrière, mobilité interne possible si souhaitée

Venez travailler pour un groupe porteur de valeurs, qui soigne aussi ses salariés !

Processus de recrutement :

Après un premier échange téléphonique avec notre service Recrutement pour déterminer vos attentes et préciser la rémunération, vous rencontrerez le Cadre de Santé du service.

Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !

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