Infirmier Technicien du sommeil H/F Centre du Sommeil

4 juillet 2025
CDI

Localisation

67000 Strasbourg, Grand Est

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A propos

Le Groupe Hospitalier Saint-Vincent est le premier établissement de santé privé à but non lucratif en Alsace. Il comprend quatre cliniques : Sainte-Anne, Sainte-Barbe, La Toussaint, et Saint-Luc. Avec un Institut de Formation en Soins Infirmiers (IFSI Saint-Vincent), il dispose de 515 lits et places, compte 1,574 salariés ainsi que 290 médecins, pharmaciens, et sages-femmes.

Nos équipes s'engagent à offrir une médecine de qualité, centrée sur l'humain, tout en respectant nos valeurs fondamentales et en tenant compte des dimensions physiques et psychologiques de chaque individu. Le GHSV s'articule autour des quatre valeurs fondatrices de la Fondation Vincent de Paul : Humanité, Engagement, Partenariat, et Compétences professionnelles.

Pour le Centre du Sommeil et des Épilepsies de la Clinique Sainte-Barbe, nous proposons une opportunité de poste d'Infirmier / Infirmière DE en CDI à temps complet.

La Clinique Sainte-Barbe se distingue grâce à ses activités ciblées, reconnues pour leur expertise dans les domaines suivants :

  • Médecine Gériatrique

  • Onco-gériatrie

  • Gastro-entérologie et endoscopie interventionnelle

  • Centre du sommeil et des épilepsies

  • Chirurgie ambulatoire

  • Chirurgies : Digestive, Gynécologique, ORL, Ophtalmologique, Maxillo-Faciale, etc.

  • Accueil pédiatrique : Chirurgie générale, ORL, Ophtalmologique, et exploration des troubles du sommeil

La clinique Sainte-Barbe est idéalement située près de la gare de Strasbourg, facilement accessible en transport en commun et à vélo.

Votre mission

Votre mission :

Au sein de ce service de 6 IDE et 2 AS pour 8 lits, vous êtes en charge de l'installation des patients (adultes et enfants), de l'enregistrement, de la surveillance et de la lecture de tracés/EEG.

Vous dispensez des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Vous contribuez à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie.

Vous bénéficiez d'une solide formation de 6 semaines.

Le profil idéal

Formation : Diplôme d'État d'Infirmier, avec inscription à l'ordre des infirmiers ou inscription en cours

Vous êtes rigoureux(se) et motivé(e), avec un goût prononcé pour le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. La bientraitance et le respect de l'autre sont des valeurs essentielles pour vous.

Votre aptitude à prendre des initiatives et à gérer les situations imprévues ou urgentes est reconnue. Grâce à votre capacité de travail, votre esprit d’équipe et votre dynamisme, vous saurez vous intégrer dans une clinique dynamique, axée sur des valeurs humaines du soin.

Compétences requises :

  • Maîtrise des règles d’hygiène, de sécurité et d’asepsie

  • Excellentes capacités organisationnelles et sens des priorités

  • Rigueur

  • Capacité d’adaptation et polyvalence

  • Ponctualité

  • Discrétion

  • Sens du travail en équipe

  • Pédagogie

  • Aptitude à faire face aux situations d’urgence

Horaires du lundi au samedi matin :

  • 6H15 - 13H30

  • 13H - 20H35

  • 20H - 6H30

Conditions de travail :

  • Rémunération mensuelle de 2.970 € brut minimum, avec reprise intégrale de l'ancienneté d'IDE et primes de nuit

  • Prime à l'embauche de 2.000 € brut, payée en 3 fois

  • Horaires de travail maîtrisés

  • Sécurité sociale : régime local avec remboursement des frais de santé à hauteur de 90% par l'assurance maladie et maintien de salaire dès le premier jour de maladie

  • Prise en charge de la mutuelle de base à hauteur de 60%

  • Séances de massage et d'ostéopathie sur site

  • Psychologue et assistante sociale dédiées au personnel

  • CSE : chèques vacances, e-learning, chèques-cadeaux, billetterie, etc.

  • Remboursement de l'abonnement de transport à hauteur de 50% par l'employeur

  • Présence d'un restaurant d'entreprise sur le site (repas à 2.91€)

  • Formation continue tout au long de la carrière, mobilité interne possible si souhaitée

Rejoignez un groupe qui valorise ses employés autant que ses patients !

Processus de recrutement :

Après un premier échange téléphonique avec notre service Recrutement pour discuter de vos attentes et de la rémunération, vous aurez un entretien avec le Cadre de Santé du service.

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